Despues de varias reuniones, por fin hoy la empresa nos ha desvelado su "pacto de mejoras", pequeño, sencillo y con solo tres puntos:
1- Rebajar nuestro sueldo 3%.
2- Congelacion de la antigüedad.
3- Trabajar todos los dias laborales que pone el convenio del metal (nosotros trabajamos menos dias al año)
Segun la direccion con estas "medidas" tendria un ahorro de 360,000 € y a cambio plantearia hablar de cosas sociales, como pagar el 100% de baja por enfermedad a partir del dia 45 (pero nada seguro). La direccion dice que en el ultimo pacto de mejoras 2009/2012, hemos tenido una subida del 11% contado con la clausula de revision salarial y que nos tenemos que adaptar al mercado como esta hoy en dia.
Seguiremos informando.
Saludos
No hay comentarios:
Publicar un comentario